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韩国无码-巨乳做爱-高清无码 硬岩开采与灾害防控研究团队非事业编制工作人员招聘公告
发布时间:2026-04-14        浏览:

韩国无码-巨乳做爱-高清无码 硬岩开采与灾害防控研究团队,致力于矿山开采与灾害防控方面研究。现因科研工作需求,团队面向全社会公开招聘非事业编制人员。现将招聘事宜公告如下:

一、招聘岗位及任职条件

岗位1:自动化控制工程师

1.职位数量:1人

2.工作地点:长沙

3.经验要求:2年及以上

4.学历要求:大专及以上

5.岗位职责:

(1)负责自研采矿设备自动化控制与运动控制,完成液压缸、行走机构等核心部件精准控制与调试;

(2)参与采矿设备远程操控系统方案设计与开发,实现远程监控、指令下发、状态反馈与安全管控;

(3)负责自动化控制系统搭建,含硬件选型、软件架构设计、控制流程开发及系统集成;

(4)负责控制系统调试与测试,在井下、露天等复杂工况下验证控制精度、响应速度与可靠性;

(5)参与运动控制算法开发,包括轨迹规划、插补、PID闭环控制、加减速控制、算法建模等,优化作业效率与安全性;

(6)跟踪采矿自动化前沿技术,探索并落地无人化采矿、智能调度、边缘计算等创新方案;

(7)编写技术文档、操作手册与维护规范,支持产品迭代、现场实施及跨部门协作。

6.岗位要求:

(1)理工科背景,自动化、控制理论与控制工程、机械工程、电气工程等相关专业;

(2)具备扎实自动控制理论基础,熟悉运动控制、液压控制原理;

(3)熟悉运动控制器、PLC及相关功能块,有采矿/工程机械控制系统开发调试经验者优先;

(4)有PID闭环、加减速、轨迹插补算法或机器人动力学建模、轨迹规划开发经验者优先;

(5)熟练使用C++、PLC编程,熟悉嵌入式系统、工业总线(CAN/EtherCAT等),有远程操控或工业物联网平台开发经验者优先;

(6)能适应采矿现场调试环境,具备极强工程化思维与问题解决能力;

(7)具备良好团队协作与沟通能力,能独立负责模块开发与项目落地。


岗位2:硬件工程师(设备无人化、自动控制、人工智能)

1.职位数量:1人

2.工作地点:长沙

3.经验要求:2年及以上

4.学历要求:大专及以上

5.岗位职责:

(1)负责非标自研采矿无人设备硬件系统方案设计,含电机驱动、传感器阵列、工业总线及嵌入式控制单元选型与集成;

(2)针对采矿场景设计高可靠、抗干扰硬件架构,支撑无人化作业、远程操控与自主决策;

(3)部署智能控制算法至硬件平台,调试协同控制策略,提升复杂地形运动稳定性与作业精度;

(4)完成IMU、编码器、力觉、视觉等传感器参数标定与数据融合,优化硬件响应精度与实时性;

(5)负责硬件与自动化控制系统联调,解决电机控制、多轴协同、动态响应等工程问题;

(6)参与无人化作业系统搭建,支持远程操控、状态监控与安全管控,保障无人值守稳定运行;

(7)编写硬件设计文档、标定规范与调试手册,支持产品迭代与现场实施。

6.岗位要求:

(1)机械电子工程、自动化、机器人、控制科学与工程等相关专业优先;

(2)具备扎实控制理论基础,熟悉采矿/工程机械机械结构与液压控制原理;

(3)精通电机控制(伺服驱动、FOC算法)、传感器数据融合(IMU+编码器),熟悉机器人动力学参数测量与标定;

(4)有采矿设备或工程机械控制经验者优先;

(5)具备C++/Python编程能力,能编写硬件接口驱动与实时控制代码,熟悉嵌入式系统(ARM/FPGA)及工业总线(CAN/EtherCAT等);

(6)有智能控制算法硬件部署与调试经验者优先;

(7)能适应采矿现场调试环境,具备问题定位与工程化落地能力。


岗位3:机械工程师

1.职位数量:1人

2.工作地点:长沙

3.经验要求:2年及以上

4.学历要求:大专及以上

5.岗位职责:

(1)负责大型采矿机械装备、矿山安全监测设备的总体方案设计、结构研发与三维建模;

(2)完成采矿装备机械零部件选型、强度校核、公差分析与工程图纸绘制;

(3)参与矿山机械装备的样机试制、装配调试、现场试验与性能优化;

(4)负责装备机械结构的可靠性设计、抗振抗干扰设计,适配井下/露天复杂采矿工况;

(5)配合电气、控制团队完成装备机电液系统集成与联调,解决机械结构相关工程问题;

(6)编写机械设计文档、装配工艺、维护手册,支持装备量产与现场运维;

(7)跟踪矿山机械与监测设备前沿技术,参与装备迭代升级与技术创新。

6.岗位要求:

(1)机械设计制造及其自动化、机械工程、矿山机械等相关专业;

(2)熟练使用SolidWorks、AutoCAD、UG等机械设计软件,能独立完成建模与工程图;

(3)具备大型采矿机械、工程机械、矿山监测设备设计或研发经验者优先;

(4)熟悉机械结构强度校核、液压传动、标准件选型与机械加工工艺;

(5)具备机械装备装配调试、故障排查与现场问题解决能力;

(6)能适应矿山现场作业环境,责任心强、严谨细致,具备良好团队协作能力。


岗位4:机器人运动控制工程师

1.职位数量:1人

2.工作地点:长沙

3.经验要求:2年及以上

4.学历要求:大专及以上

5.岗位职责:

(1)针对多自由度的机器人控制系统,设计高精度、高实时性的运动控制方案,并实现算法代码的工程化落地;

(2)结合传感器反馈(如IMU、编码器、力觉等)实现机器人功能闭环控制;

(3)搭建机器人运动控制仿真环境(如Gazebo、Matlab/Simulink),完成算法验证与性能调优;

(4)参与机器人硬件选型与控制系统的软硬件联调,解决实际应用中的动态响应、抗干扰、多轴协同等问题;

(5)跟踪前沿技术(如AI驱动的运动控制、强化学习等),探索创新性解决方案并推动落地;

(6)编写技术文档。

6.岗位要求:

(1)计算机、电气工程、自动化等专业优先;

(2)有协作机器人、足式机器人、人形机器人等相关机器人开发经验者优先;

(3)熟悉机器人运动控制理论、刚体运动学、动力学建模及实时控制方法;

(4)熟悉轨迹规划算法及优化方法,具有基于强化学习的多轴协同控制和规划落地应用者优先;

(5)熟练使用C/C++/Python进行算法开发,熟悉ROS/ROS2、Linux实时系统及仿真工具链;

(6)熟悉多轴控制器、驱动器、伺服/步进电机的使用与调试和EtherCAT/CAN总线通信及伺服驱动控制,具备机械臂(5轴以上)实际研发和项目落地经验优先;

(7)具备嵌入式系统(ARM/FPGA)、海思芯片开发经验者优先;

(8)良好团队协作与沟通能力,具备极强的工程化思维,能独立解决复杂问题。


岗位5:大型智能采矿设备自动化电工

1.职位数量:1人

2.工作地点:长沙

3.经验要求:2年及以上

4.学历要求:中专及以上

5.岗位职责:

(1)负责大型智能采矿设备高低压供配电系统安装、调试、日常巡检、维护保养及故障排查维修,保障供电稳定与运行安全;

(2)统筹作业现场高低压电缆、通讯线缆、控制线路铺设、规整布线、防护及标识管理,严格执行电力施工及矿山电气规范;

(3)负责自动化电控柜、PLC控制柜、变频柜及电控箱独立设计、组装、接线、调试与日常维护;

(4)负责各类电气与自动化元件安装、接线、校准、调试及故障检修;

(5)协助自动化控制工程师完成设备参数与程序调试、信号检测及故障处理;

(6)能识读并按需绘制电气原理图、接线图、布局图,为设备维修与升级提供技术依据;

(7)负责设备自动化控制回路检修,快速处置电气突发故障,减少停机时间;

(8)严格遵守安全规程,落实停送电、挂牌上锁、绝缘检测、防爆防护等安全作业措施;

(9)配合完成设备定期检修、技术改造,完成上级交办的其他电气相关技术任务。

6.岗位要求:

(1)持有有效低压电工证,具备高压电工证、防爆电工证者优先;

(2)熟悉大型智能采矿设备电气系统,有矿山机械、工程机械、重型设备电气维修或自动化设备安装调试经验者优先;

(3)熟练掌握电缆铺设、电控柜/箱制作组装、电气元件接线维修,能熟练识读、绘制电气图纸;

(4)具备独立电气系统调试、故障诊断与现场问题处理能力,安全意识极强;

(5)责任心强、严谨细致、吃苦耐劳,能适应矿山现场作业环境,具备良好团队协作与沟通能力,服从管理。

二、应聘资料

1.个人简历(含照片)。

2.身份证、学历证书、学位证书、相关技能证书、获奖证书扫描件。

3.其他证明工作能力的材料。

三、工资待遇

1.录用人员实行劳务派遣,与派遣公司签订劳动合同,由派遣公司派遣至硬岩开采与灾害防控研究团队工作,团队与派遣员工签订上岗工作协议。

2.待遇根据不同岗位面议,综合薪资(8000元-25000元)/月。

3.录用人员的五险一金及其他福利待遇参照《韩国无码-巨乳做爱-高清无码 非事业编制人员管理办法》及韩国无码有关政策执行。

四、应聘程序

1.应聘者请将应聘材料汇总成电子文件(文件以“姓名+应聘岗位”命名),发送至邮箱:[email protected]

2.团队将按照招聘条件定期进行初评筛选,电话通知通过初评者进行面试(未通过初评者将不再通知,感谢您的理解与支持),择优录取。所有应聘材料恕不退还。

五、联系方式

电话:18932466682孙老师

地址:湖南省长沙市岳麓区韩国无码-巨乳做爱-高清无码 岳麓山校区韩国无码

六、其他事项

1.报名人员应当认真填写报名材料,如与实际情况不符,一经查实,取消录用资格。

2.报名截止日期:2026年8月31日。

3.上岗后如若发现已录用人员有个人档案材料、报名材料不实或其他弄虚作假行为等情况之一的,一律退回派遣公司,终止劳动合同。

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